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济源2018年第一季度职业供求状况分析报告出炉

时间:2018-04-15 09:23 点击: 作者:
[导读]4月10日,济源晨报记者从市人力资源和社会保障部门获悉,日前我市2018年第一季度职业供求状况分析报告出炉。我市一季度共提供就业岗位1.36万个,但进入人力资源市场的求职者达到2.04万人次,求职人数明显高于岗位提供数,第二产业、第三产业依然是吸纳劳动

4月10日,济源晨报记者从市人力资源和社会保障部门获悉,日前我市2018年第一季度职业供求状况分析报告出炉。我市一季度共提供就业岗位1.36万个,但进入人力资源市场的求职者达到2.04万人次,求职人数明显高于岗位提供数,第二产业、第三产业依然是吸纳劳动力的主渠道。从行业需求看,用工需求前三个行业分别是居民服务和其他服务业,制造业,百万发娱乐平台,住宿、餐饮、旅游业。

一季度,求职人数

明显多于岗位供应量

春节过后,往往是人力资源市场供需的传统旺季,我市第一季度进场的企业和求职人员与去年第四季度相比有所增长。市人力资源和社会保障部门通过举办春风行动大型现场招聘会,举行每周二、周五招聘会等,基本缓解了我市春节用工紧缺局面。

但根据对我市产业集聚(开发)区重点企业第一季度用工情况调查及用人单位通过人力资源市场招聘数据统计,我市第一季度共提供就业岗位1.36万个,进入人力资源市场求职者2.04万人次,求人倍率为0.67。这表明,我市人力资源供求不平衡仍然存在,供给大于需求。尽管就业岗位有所增加,但求职人数增加更多。

综合分析,随着经济增速放缓以及经济发展存在的不确定因素,我市企业吸纳就业能力进一步减弱,经济结构以第二产业居多。现阶段,大多用人单位招聘的是高技能人才和业务类人员。这与很多求职者所期望的工作不匹配,导致招工难的现象发生。

服务业需求人数大大增加

专业技术人员短缺

从产业需求看,我市第一季度就业岗位大部分集中在第二、第三产业。第一产业需求人数89个,只占需求总数的0.65%;第二产业需求人数4031个,占需求总数的29.6%;第三产业需求人数9500个,占需求总数的69.75%。随着我市第三产业及旅游业的快速兴起,三产服务业需求人数大大增加。

从行业需求看,百万发娱乐平台,用工需求大的前三个行业仍然是居民服务和其他服务业,制造业,住宿、餐饮、旅游业。这三个行业的用人需求比重总和达68.29%,是市场岗位需求的主导行业。从职位需求情况来看,专业技术人员、商业和服务人员以及生产运输操作人员,是我市吸纳劳动力的主渠道,需求人数占需求总数的比重分别为12.84%、52.34%、26.33%,合计占总需求量的91.51%。根据求职情况统计,求职人数相对集中的职业生产运输设备操作工、商业和服务人员、专业技术人员,所占比重分别为39.75%、31.32%、12.2%,合计占总求职人数的83.27%。

最近几年,我市一些工业企业转型升级,加之一些高科技企业入住,使得我市专业技术人才显得尤为短缺。在一些招聘会上,不少企业的相关负责人抱怨技工人才太难招到。由于熟练技工难招,百万发平台,有些企业就相应降低了对工作经验的要求。

高校毕业生求职难

树立正确的就业观很重要

分析报告统计,具有大专及以上文化程度的求职者成为进入人力资源市场的求职主体,比重为57.16%,初中文化程度的求职者比重为6.28%,高中、中专文化程度的求职者比重为35.61%。目前,多数高校毕业生青睐工作条件好、工作环境好、劳动报酬高、成长发展空间大的劳动岗位。为适应这样的就业形势,我市高度密切关注就业形势的变化,及时完善相关政策措施等。

大学生就业问题从20世纪90年代末就渐露端倪,近几年成为突显的社会问题,而且有愈演愈烈的态势。大学生就业过程中普遍遇到三难,即落实用人单位难、专业对口难、正式上岗难。我市人力资源市场办公室负责人建议,高校毕业生应树立正确的就业观念,相对降低就业期望值,一方面不能总是盯着热门职业,另一方面应树立多元化的就业观。在校期间,大学生应全面提高自身综合素质,提升就业竞争力,强化创业意识,以创业带动就业。

□赵鹏 济源晨报记者 郭跃军

原标题:济源2018年第一季度职业供求状况分析报告出炉 服务制造用工需求大 熟练技工难寻